Datos de la Búsqueda
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| Puesto Laboral |
Agente de Transferencia Tecnológica INGENIERIA AMBIENTE Y ENERGIA |
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| Descripción del puesto |
• Relevamiento de la oferta en tecnologías, líneas de investigación, know-how, y servicios del CONICET.
• Contribuír en la identificación, dentro de las producciones de los investigadores, de las tecnologías comercialmente interesantes y potencialmente patentables.
• Asistir en las soluciones técnicas adecuadas a las solicitudes específicas basándose en la oferta tecnológica.
• promoción de la oferta de tecnologías y capacidades al sector socio productivo, generando las herramientas de promoción y concurriendo en eventos y encuentros sectoriales, nacionales como internacionales.
• Participar en la elaboración y la implementación de estrategias de valorización de las tecnologías, en particular patentadas, analizando el estado del arte tecnológico y relevando los actores industriales y las oportunidades comerciales del mercado. Realizar informes de situación sobre las acciones emprendidas.
• Seguir el contacto y las negociaciones con las empresas para la concretización de la transferencia tecnológica a travès de convenios de colaboración, de licencia de patente, etc, en conjunto con las otras áreas de la GVT involucradas (Área de Convenios y de propiedad Intelectual en particular).
• Participar en la difusión de las actividades del Área de Promoción de la Oferta Tecnológica hacia afuera.
• Contribuir a la mejora de los procedimientos internos al Área de Promoción de la Oferta Tecnológica.
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| Empresa/Institución |
CONICET |
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| Tipo Empresa/Institución |
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| Descripción de la empresa |
La Gerencia de Vinculación Tecnológica (GVT) actúa como unidad de enlace entre el organismo y la sociedad, poniendo a disposición de los sectores socioeconómicos la experiencia en investigación y desarrollo científico y tecnológico.
Uno de los objetivos más específico de la GVT es apoyar el desarrollo y la maduración de proyectos de investigación a través su conocimiento de las herramientas de propiedad intelectual, de convenios, de financiación y de marketing, de manera a permitir su transferencia tecnológica hasta la sociedad.
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| Ubicación o Dependencia |
Oficina de Vinculación Tecnológica – Buenos Aires |
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| Relación Laboral Ofrecida |
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| Meses de duración |
Permanente |
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| Carga horaria requerida |
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Datos del Perfil
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| Descripción del perfil |
Dentro del área de Gestión de tecnologías, el agente de transferencia tecnológica será encargado del seguimiento de proyectos de investigación en su área de competencia y de la gestión y de la promoción comercial de una cartera de tecnología con el objetivo de facilitar su transferencia tecnológica al sector privado. |
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| Experiencia Laboral Requerida |
Se valorará el conocimiento en la industria, preferentemente en el área comercial. También se valorará el conocimiento del sector científico-tecnológico. |
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| Género |
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| Requiere disponibilidad para viajar |
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| País |
Argentina |
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| Estado/Provincia |
Cdad. Aut. Bs.As. |
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| Ciudad |
Palermo |
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Disciplina |
Subdisciplina |
Principal |
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| Título de Grado Requerido |
Título de grado en disciplinas del área Ingeniería (mecánica, industrial, química, etc). |
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| Título de Postgrado Requerido |
MBA (Preferentemente), Doctorado o Posgrado afín a la disciplina, comercialización o propiedad intelectual. |
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| Competencias y Habilidades |
• Desenvolverse con una actitud proactiva que permita descubrir capacidades de oferta invisibles aún.
• Tener la capacidad de realizar una interpretación de lo expresado por los científicos y tecnólogos del sistema, para llevarlo a un lenguaje de divulgación, de modo que pueda ser comprendida por el sector demandante.
• Tener una personalidad empática y mente abierta que colabore para generar un diálogo constructivo con todos los actores involucrados en la cadena de desarrollo científico-tecnológico
• Rigor en el análisis y gestión de proyectos.
• Capacidad de síntesis.
• Flexibilidad y adaptación a pedidos urgentes.
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